第一節 職工行為規范
1、 員工必須遵守公司的一切規章制度。
2、 牢固樹立團隊合作精神，以團隊的力量來開展工作,。
3、 對所擔負的工作爭取時效，不拖延、不積壓，力爭在規定的時間內完成。
4、 服從上級指揮，如有不同意見，應婉轉相告或以書面陳述，也可越級反映，但是一經上級領導決定，應立即遵照執行，不得有陽奉陰違或敷衍的行為。
5、 公司內部各位職工之間的稱呼一律以職務和姓名相稱，如、“X總”“X主任”等，不的有其他不合適宜的稱呼。
6、 公司全體職工要樹立“我為公司，公司為我”的思想，要愛司如愛家，要以高度的主人翁精神，踏實、認真、努力地工作。
7、 無論何時、何地、任何人在任何情況下，應該說“我們金昌公司”或者“我們誠信公司”。
8、 不得經營與本公司類似及職務上有關的業務，或兼任其他公司的職務。
9、 維護公司信譽，嚴禁同事間或職工與他人之間做出任何有損于公司及其他職工的言行，如任何人發現應立即制止。
10、職工必須自覺加強的工作技能學習，提高專業水平。
11、做好財物、文件、技術資料保管工作，不得泄漏業務或職務上的機密。
12、不得攜帶違禁品、危險品或與生產無關物品進入辦公區域。
13、職工應注意保持辦公區域內的清潔衛生，并養成良好的衛生習慣。
14、職工嚴禁在辦公區域內吸煙。凡開會、辦事、談話，若對方未設煙灰盒，不得吸煙，須吸煙，必須征得對方同意。
15、同事之間相處應該相互鼓勵和支持、不得埋怨、仇視和相互拆臺。
16、各級主管部門負責人應該帶頭遵守公司一切規章制度。
17、在工作時間內，嚴禁因私事撥打公司電話。
18、愛護公司財物，不化公為私，養成良好的節約風氣。
19、加強本身品德修養，切戒不良嗜好。
20、待人接物要態度謙和，禮儀周全。
21、公司職工因過失或故意使公司遭受損害時，應負賠償責任。
第二節 職工禮儀規范
一、公司內禮儀
（一）職工必須儀表端莊、整潔。具體要求是：
1、頭發：職工頭發要經常清洗，保持清潔，男性職工不留長發。
2、指甲：指甲不能太長，應經常注意修剪。女性職工涂指甲油要盡量用淡色。
3、胡子：胡子不能太長，應經常修剪。
4、口腔：保持清潔，上班前不能喝酒或吃有異味食品。
5、 女性職工化妝應給人清潔、健康的印象，不能濃妝艷抹，不宜用香味濃烈的香 水。
（二）工作場所的服裝應清潔、方便、不追求修飾。具體要求是：
1、襯衫：無論是什么顏色，襯衫的領子與袖口不得有污穢。
2、領帶：著西裝時，應配戴領帶，并注意與西裝、襯衫顏色相配。領帶不得骯臟、破損或歪斜松馳。