在職場中，騎驢找馬的事情經(jīng)常發(fā)生，現(xiàn)在又給這種現(xiàn)象安了個新詞，叫“職場劈腿”，其實也無可厚非，選擇的機會多了，必然會導致我們想往更好的地方發(fā)展。但是，“職場劈腿”也要講究方式方法，千萬不要太過張揚，否則會導致雞飛蛋打的悲劇。
跳槽在經(jīng)濟學角度上講，就是一種風險投資，由于“先辭職在跳槽”的風險太大，就導致很多人都會選擇“職場劈腿”，就是先在現(xiàn)在所從事的公司保留職位，再通過其他途徑尋找更好的工作機會，這樣即使是新的工作找不到，舊的工作也不會失去。
很多公司領(lǐng)導都對這種“職場劈腿”現(xiàn)象十分厭惡，其實可以理解，如果我是老板，也忍受不了員工的這種“背叛”。現(xiàn)在很多剛畢業(yè)的大學生就抱著先就業(yè)在擇業(yè)的心態(tài)，先找個企業(yè)上班，作為積累經(jīng)驗的平臺，同時不斷的尋找別的機會，給人以極不穩(wěn)定的感覺，領(lǐng)導也不會把公司的重要工作教給他們。其實，與其尋找別的機會，還不如認真想想在這家公司你能創(chuàng)造出什么價值，也許，“先結(jié)婚后戀愛”也是可以很完滿的。