招聘會場不時出現戴口罩的求職者，用人單位會疑其患病嗎?戴口罩投簡歷是否不禮貌?記者現場了解發現，多數招聘單位表示理解甚至贊許，部分招聘單位提出求職者投簡歷時還是以摘下口罩為宜。
昨日，由武漢7所部屬高校和中國研究生人才網主辦的大型研究生雙選會在武漢科技會展中心舉行，全國200多所高校、企業和機關事業單位聚漢攬才，吸引2萬多名畢業生進場求職。上午9時，記者一進會場便見到一名戴白色口罩的女求職者。這位女求職者姓陳，是中國地大(武漢)的博士生，她解釋戴口罩是因為懷了孩子，會場人多，怕感染甲流，說著指了指自己微挺的肚子。另一名戴有白底紅紋口罩的女博士在父母陪同下進入會場，母親也戴著口罩。女博士說沒考慮過用人單位是否會介意。
是否會介意?
重慶正大軟件職業學院招聘負責人說:“只能說明畢業生有自我保護意識，若已感冒，那戴上口罩更是有公德的表現。”寧波理工監測科技股份有限公司負責人說，不會介意，戴口罩既是對自己負責，也是對他人負責。東風汽車有限公司一名招聘負責人說，在當前甲流背景下，戴口罩前來應聘很正常;至于是否會對戴口罩的求職者在實際錄用中有偏見或歧視，公司錄用程序中包括體檢，體檢說了算。
中國化學桂林有限公司招聘負責人唐先生說，他們尊重戴口罩的求職者，戴不戴都對錄取沒有太大影響，不過若是求職者感冒戴口罩可以理解。但公司在面試中有時會提醒求職者取下口罩，以方便交談，招聘雙方應相互尊重和諒解。
對于畢業生戴口罩求職是否合適的問題，招聘會主辦方中國研究生人才網負責人認為，甲流背景下，不僅求職者可以戴口罩求職，招聘單位工作人員也應戴口罩。
這位負責人介紹，上月22日，清華大學舉辦校園招聘會，畢業生們都戴著口罩赴會，清華大學就業指導中心的老師說，由于甲流的原因，人員密集的招聘會會場更需防范感染，除了在門口測量進場學生的體溫外，建議畢業生都戴口罩參加招聘會，與招聘人員交流時，可摘下口罩談話。